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Chèques vacances : pour plus de fun !

Afin d’aider les salariés à partir en vacances, le gouvernement français a mis en place une aide personnalisée sous forme de chèques vacances. Ces chèques permettent de payer les prestations de vacances, mais aussi les loisirs et activités culturelles. Depuis 2015, il est aussi possible d'utiliser des e-chèque vacances.

Les chèques vacances, c’est quoi ?

Ces chèques sont des titres nominatifs aidant à la préparation du budget vacances des citoyens Français. Ce titre de paiement prépayé prend la forme d'un chèque à un montant établi à l'avance. La valeur réelle est toujours supérieure à ce qu'il a coûté au bénéficiaire. Même si les chèques vacances sont répandus, leur usage est moins fréquent que celui des tickets restaurant. Ce type de chèque est valable 2 ans de plus que son année d'émission, jusqu'au 31 décembre. Une fois la validité passée, il est possible de remplacer ses chèques vacances non utilisés pendant 3 mois.

Qui les reçoit ?

Les familles et personnes à faibles revenus, ainsi que les salariés qui remplissent les conditions fixées par leur employeur, le comité d'entreprise ou par un accord collectif ont droit à ce type d'aide. Les modalités de demande et d'attribution sont décidées par l'employeur après consultation des délégués du personnel ou par le CCAS et la CAF pour les personnes à faibles ressources.

Qui les finance ?

Lorsqu’un salarié ou bénéficiaire apporte obligatoirement une contribution personnelle, le complément du montant du chèque vacances est versé par le comité d'entreprise, l'organisme social ou l'employeur. Le montant de la participation du chèque pour un salarié dépend de sa rémunération : au moins 20% si la rémunération brute mensuelle moyenne est inférieure au plafond de la Sécurité sociale. Donc, cela fait 3 269 euros en 2017 et au moins 50% si elle est supérieure. Vous devez savoir que le taux est minoré de 5% par enfant à charge et de 10% par enfant handicapé, dans la limite globale de 15%. Donc, la participation de l’employé est au minimum de 5% de la somme totale du chèque vacances.

À quoi peuvent servir les chèques vacances ?

Les chèques vacances servent à payer les prestations liées aux vacances, loisirs et activités culturelles des employés bénéficiaires. Un nombre approximatif de 170 000 professionnels du tourisme et des loisirs acceptent actuellement les chèques vacances. Ces gens disposent d'un autocollant sur leur devanture afin qu’on les reconnaisse. Ils sont aussi listés sur le site internet de l'ANCV.
Afin de relancer le tourisme en France, Manuel Valls a prévu d’abonder le dispositif de l’Association nationale des chèques vacances. Le but est de porter à 100 000 le nombre de retraités bénéficiant de cette nouvelle mesure qui équivaut à un coût estimé à 5,7 millions d’euros.


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